Categoriearchief: Tips

50 plussers zijn soms niet flexibel genoeg

Je hoort het dagelijks om je heen. Ik ben te oud. Solliciteren heeft geen zin meer. Niemand neemt me aan. Waarom zou ik nog de moeite doen. Ze nemen liever jongere mensen aan, die zijn goedkoper. En een ouwe hond leer je geen nieuwe kunstjes. Doorlopend klagen. Ken je deze mensen? Of ben je zelf ook zo?

Lees verder

Minder omzet en toch hetzelfde besteedbare inkomen

Door de crisis zakken de uurtarieven. Ook door concurrentie uit de zogenaamde lage lonen landen moeten Nederlandse vakspecialisten hun uurtarieven fors laten zakken. De wet van vraag en aanbod. Hier valt weinig tegen te doen. Wel is er een andere oplossing. Door het SCZO-concept kunnen ZZP’ers hun oude netto-inkomen wel redelijk behouden, ondanks de gezakte uurtarieven.

Lees verder

Bij SCZO geen gebruikelijk loon DGA meer

Bent u (startende) ondernemer in een BV of in een andere rechtsvorm die onder de vennootschapsbelasting valt, dan moet u uzelf om te beginnen een ‘gebruikelijk loon’ toekennen. Het gebruikelijke jaarloon in 2013 moet minimaal 43.000,- euro (inclusief bijtelling auto) bedragen en minimaal het loon van de meest verdienende werknemer.

Lees verder

Bij SCZO heeft de ZZP’er geen VAR nodig

Met het SCZO-concept heeft de ZZP’er nooit meer een VAR nodig. Al heeft de ZZP’er zijn of haar hele werkzame leven maar één opdrachtgever. Ook heeft de ZZP’er straks de vervanger niet nodig : de aangekondigde webmodule, waar een ‘Bewijs van Ondernemerschap’ (BVO) uit voortkomt. 

Lees verder

De veiligste doorstart na een faillissement voor ZZP’ers en MKB’ers doe je met SCZO

Regelmatig kloppen er mensen bij SCZO aan die failliet zijn gegaan. Of binnenkort failliet dreigen te gaan. Heel vervelend. Want ze krijgen een mentale, emotionele en een financiële dreun. Sommigen gaan emotioneel gezien knock-out. En staan dan op met de vraag: Wat nu? En zijn veelal radeloos.

Maak je niet (meer) druk als je nog opdrachten hebt, alles komt goed.

Lees verder

SCZO helpt voormalig onverzekerde ZZP’ers uit de bijstand

Van de week las ik ergens in een artikel dat ruim 67% van de ZZP’ers onverzekerd is voor een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV), omdat het te duur is. Of misschien wel vanuit naïviteit met de veel voorkomende overtuiging “ik ben toch zelden of nooit ziek, waarom zou ik me onnodig verzekeren?”. Een soort Russische roulette voor ZZP’ers.

Lees verder

Risico’s van het ondernemerschap

Het ondernemerschap kent een hoop risico’s. Zeker als u werkt vanuit een eenmanszaak of VOF staat er een hoop op het spel. Veel ondernemers vinden de privé aansprakelijkheid een groot nadeel aan deze rechtsvormen. Een BV in het SCZO-concept heeft grote voordelen.

Lees verder